加入他们厂,他们厂就相当于抱紧了方东平这棵大树,今后要是遇到技术难题,方东平看在牛小强的面子上不可能不帮忙。
此外牛小强展露出的天赋太过惊人了,要是等到牛小强成长起来,三阳拖拉机厂就能在数十年内不愁没有过硬的技术骨干人员了。
牛小强也算是跟着方东平见过一些世面,他大致猜到了王科长的意图。虽然七十块的月薪很是诱人,但是跟他自己开工厂的远大理想相比那就很不够看了。
只见他不好意思的笑道:“王叔叔,多谢你的一番好意,这件事我不能答应,就算我同意,我师父也是不会同意的,不然我可能会被他逐出师门啊。”
搬出了方东平这块挡箭牌后,王科长果然不再纠结于此了,因为他知道方东平是个什么样的人。
国内类似于方东平这样的技术高手有很多,这些人的脾气大都很古怪,不是那么好打交道的,如果让他知道你跟他抢徒弟,人家多半会扭头就走,到时候估计九头牛都别想把他拉回来。
“你说的也是,唉,可惜,实在是太可惜了。”
惋惜过后,王科长开始跟牛小强拉家常。他觉得提前搞好跟牛小强之间的关系也不是什么坏事。可以预见的是,牛小强将来必定是个技术高手,先把关系建立起来,将来遇到困难就比较好开口求人了。
牛小强对于王科长的热情态度心中有数,他将来是准备开工厂的,为了拉到订单,也很乐意跟王科长搞好关系。
一个大人和一个少年怀着相同的目的,聊起来当然是很愉快的,没多大功夫就聊得跟忘年之交一样。
三阳拖拉机厂在拖拉机制造领域浸淫了二十多年,对于这方面的技术还是很在行的,那些技术员日积月累之下都学到了几把刷子,不到半个钟头就把自己负责的部分了然于胸。
王科长见状带着众人走出办公室,找到了正在观察炼钢炉的方东平:“方老,设计图纸大家伙都已经熟悉过了,您看咱们是不是现在就展开试制工作?”
方东平闻听此言表情变得有些严肃,他扫视了技术员一圈,对王科长说道:“试制的工作不用那么着急,你们既然请求我对你们进行技术指导,我就应该承担起应有的责任,我这个人比较严谨,在试制之前我想检验一下你们的学习成果,现在我来提问,技术员负责回答,如果回答不上来,那就再回去重新学习吧。”
韩树人一直都陪在方东平身边,听到这话他立马赞同:“方老说得对,咱们厂以前就是因为作风不够严谨才会陷入困境的,现在既然要制作新产品,那就不能马虎,一定要改变作风,对任何一个环节都要严格要求才行。”
众人一看方东平和韩厂长都这么说,自然是无人敢于反对。
接下来方东平提出了十几个比较关键的技术难题,并且还询问了相关的解决方案,这些技术员回答得中规中矩,并未出现太大的错漏。
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